Ekspose Percepatan Pembangunan & Penerapan Manajemen Talenta, Bupati Inhil Akan Jadikan Rekomendasi Sebagai Dasar Pengembangan Karir ASN
Bupati Indragiri Hilir H. Herman, SE, MT menghadiri ekspose percepatan pembangunan dan penerapan manajemen talenta ASN di lingkungan Pemkab Inhil yang dilaksanakan di aula Bapperida, Rabu (17/06/2026).
Kegiatan yang ditaja BKPSDM Kab. Inhil ini turut dihadiri Sekda, Asisten dan Kepala OPD di lingkungan Pemkab Inhil ini bertujuan untuk mempercepat implementasi sistem merit, mengidentifikasi serta mengembangkan ASN berpotensi tinggi sekaligus memastikan tersedianya SDM yang profesional, kompetenvserta siap mengisi jabatan strategis guna mendukung peningkatan kinerja organisasi dan pelayanan publik.
Dalam sambutannya, Bupati Inhil Hm Herman, SE, MT menyampaikan bahwa penerapan manajemen talenta ASN bukan hanya sekedar pemetaan ASN, akan tetapi merupakan sistem yang dirancang untuk memastikan bahwa setiap ASN ditempatkan pada posisi yang tepat sesuai kompetensi, integritas dan kebutuhan organisasi.
Memanfaatkan momentum ini, Bupati Inhil meminta kepada seluruh Kepala OPD untuk menjadikan manajemen talenta sebagai intrumen dalam membangun budaya kerja yang produktif, inovatif, kolaboratif dan berorientasi hasil.
Sebelum mengakhiri sambutannya, Bupati Inhil meminta kepada seluruh ASN, khususnya untuk pejabat Eselon 2, 3 dan 4 untuk memperbarui dan melengkapi data kepegawaiannya di aplikasi My ASN yang nantinya akan dijadikan dasar untuk pengembangan karir ASN.
